Wir glauben daran, dass unsere Gesellschaft in Zukunft noch mehr denn je aus einer Lernkultur bestehen sollte, die lebenslanges Lernen fördert. Eine Kultur, die Konnektivität, Technologie, Community & persönliche Entwicklung permanent miteinander verbindet und hinterfragt. Eine Kultur, in der Wissen und die Anwendung dessen ein Kriterium für den Erfolg zukunftsfähiger Unternehmen sein wird. Change wird zum Schulfach und zukunftsrelevante Digital & Soft Skills werden die Zukunft verändern.
Wir entwickeln die erste Online Plattform in Europa, die über einen Gamification-Ansatz die Generation Z befähigt ein Future Mindset zu entwickeln. Nur mit dieser Geisteshaltung und dem kontinuierlichen Entwickeln von jungen Machern, Champions und Supergeneralisten kann die Zukunftsfähigkeit von Deutschland gesichert werden.
Über unsere Online Plattform wird jeder Teilnehmer befähigt selbstgesteuert über Videos, Live Events, Online-Kurse und Community Building, Credits zu erlangen, um sich damit eine anerkannte Future Mindset Zertifizierung zu sichern und als Highpotential Fachkraft auf dem Arbeitsmarkt wahrgenommen zu werden.
Was in Zukunft zählt sind neben Agilität und Digitalität auch ein flexibles Mindset und Empathie.
Wir arbeiten mit Top Mentoren, Coaches, Lehrern und Experten, um euch Wissen und Methodik beizubringen, damit ihr die Macher der Zukunft werdet und erfolgreich den Arbeitsmarkt mitgestaltet.
Was sind die Future Skills eigentlich?
Wenn wir von den Future Skills sprechen, dann geht es um Fähigkeiten, die nachweislich in den nächsten Jahren wichtiger werden und ein Erfolgskriterium für nachhaltiges Wachstum in Persönlichkeit, Wirtschaft und Gesellschaft darstellen. Während in den Schulen heute vermehrt die Fachkenntnisse im Vordergrund stehen, geht es bei uns vor allem um den Menschen und seine individuellen Fähigkeiten, die er mit gezielten Förderungen und Programmen stärken kann.
(Quelle: Future of Jobs Report 2020, World Economics Forum)
Entrepreneurship & Innovation
Growth Mindset & Lernstrategien
Komplexes Problemlösen, kritisches & analytisches Denken
Diversity Bewusstsein & Management
Kreativität, Ideenfindung & Authentizität
Leadership & Entscheidungskraft & Argumentation
Technologie-nutzung, Technologie-design
Wirtschaft & Finanzen
Belastbarkeit, Stresstoleranz & Flexibilität
Sustainable
Development
(17 SDGs)
asd Werde Academy Partner
Unternehmen
- Bringen Sie sich im „War of Talents“ ins Gespräch mit der GenZ
- Sichern Sie sich Ihren Platz als Sparringspartner unserer Zukunftsakademie
- Positionieren Sie Ihre Mitarbeiter als Fachexperten auf unserer Plattform
- Reichen Sie eigene Corporate Challenges auf unserer Academy Plattform ein
- Tauschen Sie sich mit anderen Experten zum Thema „Education & Workplace of the Future” aus
Schulen
- Positionieren Sie Ihre Schule mit innovativen Bildungsangeboten
- Machen Sie Ihre Schüler früh als Fachkraft auf dem Arbeitsmarkt sichtbar
- Bringen Sie eine neue Art von Medienkompetenz in Ihre Schule
Profitieren Sie vom Austausch mit Unternehmen, anderen Bildungseinrichtungen und Experten zum Thema „Education & Workplace of the Future”
Stiftungen
- Unterstützen Sie eine gemeinnützige Organisation
- Helfen Sie uns beim Aufbau der NEO Academy
- Investieren Sie in den nachhaltigen Aufbau von Future Skills
- Erzielen Sie Wirkung mit einem Zukunftsprojekt für die nächste Generation
- Gehen Sie mit uns neue innovative Wege und entwickeln ein Future Mindset
Mentoren/ Trainer
- Netzwerke mit Unternehmen, Bildungseinrichtungen und Startups
- Positioniere dich als Fachexperte auf unserer Plattform
- Profitiere von der GenZ Erfahrung aus erster Hand
- Gestalte einen Themenschwerpunkt mit uns zusammen und fördere mit deinem Knowhow junge Menschen
- Tausche dich mit anderen Experten zum Thema „,Education & Workplace of the Future” aus
asd Testimonials
Förderer & Partner 2021 - 23
asd Downloads
Hier findet ihr unsere aktuellen Academy Konzept Materialien. Ladet sie gerne herunter und verteilt sie in eurem Netzwerk. Darüber hinaus haben wir noch weitere spannende Artikel und Dokumente zum Download für euch. Wer sind die Mutmacher:Innen der Zukunft? Welche Herausforderungen warten auf die Arbeitgeber?
asd Das Team
Joana-Marie Stolz
Joana ist Gründerin der NEO Academy und Geschäftsführerin der Next Entrepreneurs Organisation.
Als erfahrene Managerin und Zukunftsstrategin beschäftigt sie sich seit vielen Jahren in der Agentur-, Unternehmens- und Beratungswelt erfolgreich mit dem Thema „Education of the Future” und der Innovationskraft von Individuen.
Als Gründerin einiger Start-Ups und ausgebildet in Harvard, Hyperisland und IDEO sowie als Scrum Master, gehören ein Future Mindset und Lernagilität zu ihrem Alltag.
Ihre Vision für die NEO Academy ist es einen virtuellen und physischen Ort zu schaffen, der wieder Freude am Lernen und Ausprobieren ermöglicht und der GenZ zeigt, dass die Zukunft Großartiges bereithält.
Roger Zimmerman
Roger ist Mitgründer der Next Entrepreneurs Organisation. Geboren in den USA, Muttersprache Französisch, sammelte er seinen Erfahrungsschatz im Vertrieb und als Moderator auf dem internationalen Parkett. Seit 2018 gestalten Next Entrepreneurs Organisation Events, bei denen die Generation Z neue Blickwinkel und Lösungen entwickeln.
Der Arbeitsmarkt wandelt sich und die Digitalisierung bringt zahlreiche Chancen und neue Berufsfelder mit sich. Zukunftsrelevante Digital und Soft Skills gewinnen immer mehr an Bedeutung und genau da setzt die NEO Academy an.
asd Kontaktiere uns
Die Academy startet bald. Du willst dabei sein oder hast Fragen? Dann melde dich bei uns.